Компания Сэйфтек – отличное место для работы и самореализации.
Мы – молодой и дружный коллектив. Мы много работаем, но порой любим и забыть про все заботы и тогда устраиваем шумные вечеринки, походы, пикники или что-нибудь экстремальное. В компании действует система софинансирования таких мероприятий.
Несмотря на то, что возраст сотрудников всего 24-35 лет, некоторые из нас работают в Сэйфтек уже 5-7 лет.
Мы ценим истинных фанатов технологий и готовы оказать всю необходимую помощь, чтобы эти люди смогли применить свои знания на практике. У нас действует специальная программа бесплатного обучения выпускников и студентов последних курсов ИТ-факультетов. Можно рассчитывать, что после 6-8 месяцев обучения и полутора лет практики вы станете серьезным специалистом отрасли.
Все технические специалисты готовятся и проходят специальную независимую аттестацию в городах Иркутск или Красноярск. Без этого в нашей компании работа с клиентами невозможна, так как основной принцип, заложенный в нашу стратегию – это отсутствие некомпетентных решений или ошибок в программах наших заказчиков. Благодаря этому наша компания известна как одна из самых надежных в своей профессиональной области.
Что касается менеджерского состава, то они также проходят постоянные курсы повышения квалификации, посещают за счет фирмы семинары 1С, Майкрософт, Касперского, Атола и других разработчиков программного обеспечения. Для лучшего понимания потребностей наших клиентов мы всячески приветствуем прохождение курсов и сдачу экзаменов непосредственно по программным продуктам.
В то же время работу в Компании Сэйфтек нельзя назвать «манной небесной». К вечеру каждого дня мы можем гарантировать чугунную голову и конечно, некоторое удовлетворение от того, что вы делали чертовски сложную работу и сделали ее хорошо!
У нас два выходных, отпуска, 8-ми часовой рабочий день, сокращенная рабочая неделя для женщин (женская пятница), однако мы достаточно требовательны к своим сотрудникам и у нас нет демократии. Для нас важно соблюдение трудовой дисциплины, профессионализм, корректное отношение с клиентами и позитивный настрой всех сотрудников. Мы ценим тех, кто старается делать свою работу хорошо.
Не все подходят под наши стандарты ведения деятельности, не все отвечают нашим требованиям и не всем удается двигаться в соответствии с нашими целями. Таким образом, в среднем 2-3 человека в год решают искать работу попроще и освобождают место для новичков. Кроме того, мы растем, а потому всегда нуждаемся в привлечении дополнительных программистов, менеджеров, бухгалтеров и других специалистов.
Если вам интересно работать в команде увлеченных специалистов и вы готовы к этому, то добро пожаловать в Компанию Сэйфтек!
